Información sobre Mercado de Trabajo en Murla

Mercado de Trabajo

Mercado de trabajo: Conocer la coyuntura laboral de un territorio supone una gran ventaja para el desarrollo socioeconómico ya que permite monitorizar la evolución del mercado de trabajo, identificar nichos de empleo con potencial de desarrollo y adaptar las estrategias formativas, laborales y comunicativas de cara a mejorar la empleabilidad de la población y mejorar la productividad de las empresas. A través de esta área se ofrecen indicadores que ofrecen una radiografía de la situación y las tendencias del mercado de trabajo, las ocupaciones, los colectivos de interés para el empleo y las transformaciones que se producen en el mismo.

Total ERTE – Evolución mensual

Total ERTE según sector de actividad – Evolución mensual

Trabajadores afectados – Evolución mensual

Trabajadores afectados según sector de actividad – Evolución mensual

Último dato disponible

Evolución trimestral

Evolución trimestral según sexo

Evolución trimestral según edad

Evolución trimestral según nacionalidad

Evolución trimestral según sector de actividad

Evolución trimestral

Evolución trimestral según sexo

Evolución trimestral según edad

Evolución trimestral según nacionalidad

Evolución anual

Evolución trimestral según sexo

Evolución trimestral según edad

Evolución trimestral según nacionalidad

Evolución anual

Evolución trimestral

Evolución trimestral según sexo

Evolución trimestral según edad

 

Evolución trimestral según sector de actividad

Evolución trimestral según nivel de estudios

Demandantes de empleo según nivel de estudios (%)

Nº parados larga duración (+365 días)

Porcentaje parados larga duración (+365 días)

Evolución trimestral

Evolución trimestral según sexo

Evolución trimestral según edad

Evolución trimestral según sector de actividad

Evolución trimestral según régimen

Evolución trimestral según nacionalidad

Afiliaciones según nacionalidad (%)

Evolución trimestral

Evolución trimestral según sexo

Contratos según sexo (%)

Evolución trimestral según edad

Contratos según edad (%)

Evolución trimestral según nivel de estudios

Contratos según nivel de estudios (%)

Evolución trimestral según sector de actividad

Contratos según sector de actividad (%)

Evolución trimestral según grupo de ocupación

Contratos según grupo de ocupación (%)

Índice de cualificación del capital humano

Evolución trimestral según duración

Contratos según duración (%)

Evolución trimestral según tipo de jornada

Contratos según tipo de jornada (%)

Nº Demandantes – MUJERES

Tasa de paro – MUJERES (estimación)

Nº Afiliaciones – MUJERES

Tasa de afiliación – MUJERES

Nº Contratos – MUJERES

Tasa de contratación – MUJERES

Trabajadoras afectadas por ERTE – MUJERES

Tasa de población no activa – MUJERES

Índice de renovación de población activa – MUJERES

Nº Demandantes – MENORES 25 AÑOS

Tasa de paro – MENORES 25 AÑOS (estimación)

Nº Afiliaciones – MENORES 25 AÑOS

Tasa de afiliación – MENORES 25 AÑOS

Nº Contratos – MENORES 25 AÑOS

Tasa de contratación – MENORES 25 AÑOS

Tasa de población no activa – MENORES 25 AÑOS

Nº Demandantes – MAYORES 44 AÑOS

Tasa de paro – MAYORES 44 AÑOS (estimación)

Nº Afiliaciones – MAYORES 44 AÑOS

Tasa de afiliación – MAYORES 44 AÑOS

Nº Contratos – MAYORES 44 AÑOS

Tasa de contratación – MAYORES 44 AÑOS

Tasa de población no activa – MAYORES 44 AÑOS

Nº Demandantes – EXTRANJEROS

Tasa de paro – EXTRANJEROS (estimación)

Nº Afiliaciones – EXTRANJEROS

Tasa de afiliación – EXTRANJEROS

Nº Contratos – EXTRANJEROS

Tasa de población no activa – EXTRANJEROS

Nº Demandantes – DIVERSIDAD FUNCIONAL

Nº contratos – DIVERSIDAD FUNCIONAL

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